從 1976 年的精業公司出發，歷經近半世紀的深耕與轉型，精誠資訊成為台灣 IT 服務產業的領航者。本章介紹公司背景、業務版圖與我們所屬部門。
Systex Corporation — 台灣最大的本土系統整合商之一，以技術深度與產業廣度驅動數位轉型。
1976 年（精業公司）
1997 年（精誠資訊正式成立）
超過 5,000 名員工，分布於台灣及海外各地據點。
旗下 31 家子公司，涵蓋 IT 服務、資安、雲端、ESG 等多元領域。
2025 年合併營收 439 億元新台幣，連續十年兩位數成長。
臺北市內湖區瑞光路 318 號（內湖科技園區）
「a Data Software Company」——以資料與軟體能力驅動智慧應用。
精誠資訊以「Ai4iA」（Artificial Intelligence for Intelligent Applications）作為核心戰略框架，將人工智慧能力深度整合進企業服務體系。集團五大業務領域各有深耕，並透過跨領域整合形成差異化競爭力。
協助企業進行雲端遷移、混合雲架構規劃，提供 AWS、Azure、GCP 等多雲管理服務。
從端點保護、網路安全到零信任架構，提供全方位資安防護與合規諮詢解決方案。
建立企業數據平台、BI 儀表板，以及 AI/ML 模型，協助數據驅動決策落地。
開發企業級行動應用程式，涵蓋金融行動投保、行動支付等創新服務場景。
提供碳盤查、碳管理平台，協助企業達成永續目標並符合國際 ESG 披露標準。
「Ai4iA」策略核心：精誠資訊致力將 AI 能力轉化為可落地的智慧應用，協助各產業客戶在數位轉型浪潮中取得競爭優勢。
從內湖科技園區的育成基地到集團總部大樓，精誠資訊為實習生提供現代化的工作場域與開放的企業文化。
實習初期，我們所屬的數位保險應用服務處位於 t.Hub 內科創新育成基地，這是精誠集團為新創與創新業務設置的協作空間，氛圍開放、充滿活力。隨後，部門遷移至位於內湖科技園區的精誠資訊總部大樓（臺北市內湖區瑞光路 318 號），讓我們有機會體驗更完整的集團辦公文化。
上班時間採彈性制，可於 8:30 至 9:30 之間自行決定上班時間，每日工時 8 小時，午休時間為 12:00 至 13:00。
公司採用臉部辨識系統作為進出門禁管理，每位員工在入職時完成臉部資訊建檔，進出辦公室皆透過臉部辨識驗證身份。
部門設有每週固定飲料訂購機制，公司補助每人 NT$30，員工可自行選擇飲品，為職場生活增添小確幸。
辦公室採開放式座位配置，鼓勵跨部門交流與協作，主管與員工之間溝通順暢，實習生能快速融入團隊。
精誠資訊的工作環境現代、整潔，配備完善的開發工具與多螢幕工作站。內部網路速度穩定，開發人員可使用公司核准的雲端協作工具進行工作。部門內定期舉行技術分享會，讓實習生有機會接觸最新的技術趨勢與產業動態。
整體氛圍友善且具有專業感。前輩同事樂於指導、解答問題，讓初次進入職場的我們能夠在舒適的環境中學習成長，而不是被直接丟入深水區獨自摸索。
我們所在的部門專注於保險科技（InsurTech）解決方案的開發與維護，以現代化技術驅動保險業數位轉型。
數位保險應用服務處是精誠資訊負責金融保險領域數位化解決方案的核心業務單位，主要承接國內外保險公司及銀行保代通路的系統開發與維護專案，業務橫跨前台行動應用、中台核保理賠流程自動化，以及後台資料管理系統。
開發與維護保險公司核心業務系統，包含保單查詢、保全異動、對帳等功能模組。
導入 AI 與 RPA 技術，自動化理賠審核流程，提升作業效率並降低人工錯誤率。
為銀行保代通路開發行動投保 App，讓業務員與客戶可透過手機完成投保全程。
部門採分層管理架構，各層級職責分明，並以敏捷開發方式進行專案推進。
部門採用業界主流的前後端技術組合，以微服務架構支撐複雜的保險業務系統，確保系統的可擴展性與可維護性。
主要前端框架，用於開發複雜的保險業務操作介面，元件化架構便於多人協作維護。
部分專案採用 React 作為替代前端框架，特別是需要高度動態互動的行動投保頁面。
Microsoft SQL Server 作為主要關聯式資料庫，管理保單、理賠等核心業務資料。
後端採用微服務架構設計，各功能模組獨立部署，透過 API Gateway 統一對外提供服務。
部門長期服務多家金融保險機構，本屆實習生主要參與以下專案：